Условия прохождения государственной гражданской службы в Управлении

Служебное время.

В соответствии со ст. 45 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», для гражданского служащего Управления устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье).

В Управлении установлен ненормированный служебный день (за исключением должности «специалист 1 разряда»).

Продолжительность служебного времени:

с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00

в пятницу с 9.00 до 16.45

Продолжительность обеденного перерыва:

45 минут с 13.00 до 13.45

Накануне праздничных дней служебное время сокращается на один час.

Денежное содержание.

Денежное содержание гражданского служащего Управления состоит из:

1. месячного оклада в соответствии с занимаемой должностью;

2. месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином (размеры должностных окладов и окладов за классный чин федеральных государственных служащих устанавливается Указом Президента РФ от 25.07.2006 № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»);

3. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе (в размере от 10% до 30% должностного оклада);

4. ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы в следующих размерах:

- по главной группе должностей гражданской службы - от 40 до 50 процентов должностного оклада;

- по ведущей группе должностей гражданской службы - от 30 до 40 процентов должностного оклада;

- по старшей группе должностей гражданской службы - от 20 до 30 процентов должностного оклада;

- по младшей группе должностей гражданской службы - до 20 процентов должностного оклада.

5. ежемесячного денежного поощрения (в размере одного должностного оклада);

6. единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (в размере двух месячных окладов денежного содержания);

7. материальной помощи;

8. премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которых определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа исполнения должностного регламента (максимальный размер не ограничивается).

Отпуска.

Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего Управления состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью:

гражданским служащим предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет предоставляется продолжительностью:

1) при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;

2) при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

3) при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;

4) при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.

3. Ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный служебный  день предоставляется продолжительностью 3 календарных дня.

Время публикации: 19.01.2010 15:49
Последнее изменение: 19.09.2023 12:36